Etyka pracy...

Googlując pojęcie "etyka pracy" niewiele można znaleść w internecie, możemy za to znaleść pojęcie "etyka zawodowa", które oznacza zbiór pewnych norm dla danego zawodu.
W Stanach bardzo często w sporcie na każdym poziomie, nawet u najmłodszych używa się pojęcia "work ethic" - (etyka pracy), które z grubsza określa zaangażowanie zawodnika w proces treningu, na podstawie, którego można określić z dużym prawdopodonbieństwem czy dana osoba osiągnie sukces czy nie.

Etyka zawodowa, oraz etyka pracy nie tylko dotyczy lekarzy i prawników, ale każdego wykonywanego zajęcia, również koszykówki, nawet tej amatorskiej.

Etyka pracy w treningu koszykówki jest według mnie podstawową miarą przyszłego sukcesu zawodnika, a nie talent czy  okolicznośći w jakich dana osoba się znajduje.
Etyką pracy nie jest jedynie zaangażowanie na danym treningu, ale chęć pójscia na trening, oraz ciągła chęc samoulepszania.

Bardzo ciekawym zjawiskiem, jakie zauważyłem w pracy z młodzieżą jest stosunek do liczby wykonywanych powtorzeń zawodników, którzy dominują w swoich ligach czy mają już oferty ze szkół wyższych - nie pytają NIGDY ile powtorzeń danego ćwiczenia mają wykonać, a po prostu je wykonują, dopóki, dopóty nie są usatysfakcjonowani z efektu, nawet jeżeli mnie dany efekt już satysfakcjonuje.

Jedną z moich klientek jest Emma, która jest w ósmej klasie, i z którą pracuję już od ok 4 lat, więc od 10 roku życia. Od samego początku Emma zawsze prosiła o dodatkowych kilka powtórzeń każdego ćwiczenia. Teraz w wieku 14 lat dostała już ofertę pełnego stypendium z PENN State, oraz dziesiątki listów od najlepszych szkół w Stanach, które są nią zainteresowane.

Dokładnie takie samo nastawienie do pracy ma Dee, o której już wiele razy wspominałem oraz udostępniłem kilka filmów z nią w roli głównej. Dee w tym roku zaczeła naukę z pełnym stypendium oraz karierę koszykarską w jednnym z 12 najlpeszych poragramów koszykarskich w USA - Oklahoma University. Kilka tygodni temu miałem okazję ją oglądać na ESPN, kiedy grała przeciwko UCONN - najlepszym porgramie koszykarskim dla kobiet w USA.

Wspólną cechą Emmy i Dee jest ich etyka pracy, która jest zdeterminowana chęcią osiągnicia sukcesu.

W tym miesiącu obchodzę 5 rocznice otworzeania mojej akademii koszykarskiej w Stanach. W tym czasie miałem okazję pracować z setkami zawodników na trzech kontynentach, pomóc dziesiątkom zawodników otrzymać stypendia do szkół wyższych na ponad 5 mld USD, oraz wygenerować łącznie 23 miliony wyświetleń filmów na social media. Wszystko to uważam za ogromny sukces, którego nikt nie byłby w stanie przewidzieć jeszcze 5 czy 6 lat temu, a który zawdzięczam w największym stopniu mojej etyce pracy, której musiałem się nauczyć na przestrzeni lat.

Przeprowadzając się 5,5 roku temu do USA nie miałem pojęcia, że za 5 lat będę prowadził jedną z największy akademii koszykarskich w Centralnej Florydzie - był to mój cel natomiast nie wiedziałem jak go osiągnąć.

Przypadkiem natknąłęm się na kilka książek i programów motywacyjnych, które zmieniły moję nastawienie do życia - nie przedłużąjąc, zrozumiałem wartość stawiania celów oraz etyki pracy.

Nie mając celów, zmierzamy do nikąd. Mając cele, nie mając etyki pracy, zmierzamy ku porażce.

Etyka pracy jest umiejętnością dokładnie tak jak kozłowanie czy rzucanie, a co ta tym idzie można nad nią pracować w celu ulepszenia, natomiast zaniedbana zanika.

W nowym roku załoga Treningu Koszykówki życzy wszystkim czytelnikom jak nalepszego zdrowia oraz determinacji w dążeniu do celu!

Pozdrawiam,

Patryk Janiszewski